En medio de una economía golpeada por la inflación y con salarios que no alcanzan, el gremio de Empleados de Comercio dio el primer paso para exigir una recomposición que compense la pérdida del poder adquisitivo. La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS), liderada por Armando Cavalieri, reabrió oficialmente la paritaria correspondiente al segundo trimestre del año y se prepara para discutir un nuevo acuerdo salarial.
“No podemos seguir corriendo detrás de los precios”, expresaron desde el sindicato, que ya inició contactos con las principales cámaras empresarias del sector: la CAC, CAME y UDECA. El objetivo es claro: actualizar los haberes para los meses de abril, mayo y junio, teniendo en cuenta la inflación ya acumulada —8,3% entre enero y marzo— y la que se espera para el trimestre en curso.
El último acuerdo paritario, que otorgó un aumento del 5,1%, quedó rápidamente desfasado frente a la suba general de precios, lo que provocó una pérdida real del 3,2% en los ingresos de los trabajadores mercantiles.
Cavalieri, con más de cinco décadas de experiencia en negociaciones colectivas, fue categórico: “Tengo 50 años de paritarias, sé lo que es acordar; pero ahora el Gobierno pone el precio del salario”, en referencia a las dificultades que enfrentan los gremios para negociar sin condicionamientos.
Mientras se define la convocatoria formal a una nueva mesa de negociación, desde FAECYS adelantaron que insistirán en incorporar una cláusula de revisión mensual o bimestral, para evitar que los sueldos sigan perdiendo frente al avance inflacionario. Si no hay avances concretos, no se descarta que el sindicato analice medidas gremiales.
